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MANAGEMENT DES ETABLISSEMENTS DE SANTE



Le programme de Management des Établissements de Santé est conçu pour offrir aux professionnels une compréhension approfondie des enjeux clés de la gestion des structures sanitaires. Cette formation aborde les principales stratégies de gestion, la qualité et sécurité des soins, la gestion financière, les ressources humaines, et l'intégration des technologies de santé. L'objectif est de former des leaders capables de gérer efficacement les ressources, d’améliorer la qualité des soins, et d’optimiser les performances des établissements de santé dans un contexte exigeant et en constante évolution.


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Profils de sortie

À l'issue de ce programme, les participants seront capables de :

  • Optimiser les opérations des établissements de santé : Maîtriser la gestion des équipes et des ressources pour une meilleure efficacité des services de soins.

  • Gérer les ressources financières et budgétaires : Superviser la gestion financière, allouer les ressources et suivre les budgets des établissements de santé.

  • Assurer la qualité et sécurité des soins : Mettre en place et évaluer des mesures pour garantir des soins sûrs et de haute qualité.

  • Intégrer les nouvelles technologies : Utiliser des systèmes d'information de santé pour optimiser la prise en charge des patients et garantir la sécurité des données.

  • Piloter le changement et le leadership : Diriger des équipes et conduire des projets de transformation dans des contextes de réforme et d’innovation.


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Public cible

Ce programme s'adresse principalement aux :

  • Professionnels de santé : Médecins, infirmiers, pharmaciens, et autres professionnels souhaitant évoluer vers des fonctions managériales.

  • Gestionnaires de structures sanitaires : Directeurs, chefs de services, responsables administratifs.

  • Consultants en gestion de la santé : Cherchant à renforcer leur expertise en gestion hospitalière.

  • Nouveaux diplômés en santé publique ou gestion sanitaire : Désireux d’acquérir des compétences pratiques en gestion des établissements de santé.

  • Cadres du secteur de la santé : Ceux qui cherchent à perfectionner leurs compétences en gestion des équipes et des ressources dans un environnement de soins.


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Opportunités de réseautage

Le programme en Management des Établissements de Santé offre de multiples opportunités de réseautage. Les participants auront l’occasion d’échanger avec d’autres professionnels de la santé, de partager des idées, et de développer des liens qui pourront s’avérer bénéfiques tout au long de leur carrière. Des forums de discussion, des sessions interactives et des événements de réseautage seront régulièrement organisés pour enrichir cette expérience.


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Informations sur les formateurs

Les formateurs sont des experts dans les domaines de la gestion hospitalière et de la santé publique, avec de nombreuses années d’expérience dans le secteur. Ils partageront non seulement des connaissances théoriques, mais également des études de cas et des exemples pratiques tirés de leur propre expérience. Leur expertise garantit un enseignement de haute qualité, en adéquation avec les besoins des établissements de santé modernes.


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Évaluations et exigences de réussite

Tout au long du programme, les participants seront évalués par des examens, des projets pratiques et leur participation active. Pour obtenir le certificat de formation délivré par l'IPHEF, les participants devront réussir l’ensemble des évaluations démontrant leur maîtrise des compétences acquises.


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Accès aux ressources et support pédagogique

Les participants auront accès à un large éventail de ressources pédagogiques, incluant des manuels, des études de cas, des tutoriels en ligne, et des supports de cours numériques. Un support technique est également mis à disposition pour accompagner les participants en cas de difficultés.


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Séances en direct et enregistrements

Les séances en direct se dérouleront sur Google Meet les mardis et jeudis de 18h à 21h, heure de la Côte d'Ivoire. Ces sessions offrent un cadre interactif où les participants peuvent poser leurs questions, échanger avec les formateurs et interagir avec leurs pairs. Toutes les séances seront enregistrées pour permettre aux participants de suivre les cours en différé s'ils ne peuvent pas y assister en direct, garantissant ainsi un accès intégral à tout le contenu.


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Structure des séances et programme

Les séances en direct se dérouleront tous les mardis et jeudis de 18h à 21h (heure de la Côte d'Ivoire) via Google Meet. Voici la structure du programme de la formation :


  1. Introduction et Présentation du Programme

    • Présentation des objectifs de la formation et des attentes des participants.

    • Aperçu des principaux défis dans la gestion des établissements de santé.

    • Introduction aux notions de management dans le secteur sanitaire.

    • Explication des différentes composantes du programme et des évaluations.

    • Établissement des objectifs individuels et échanges sur les attentes.

  2. Fondamentaux de la Gestion des Établissements de Santé

    • Analyse des rôles et responsabilités des gestionnaires en santé.

    • Structure organisationnelle et fonctionnement des établissements de santé.

    • Notions de base en administration et en gestion des ressources.

    • Principes de gestion des risques et des crises en milieu hospitalier.

    • Exploration des différents types d’établissements et leurs spécificités.

  3. Gestion des Ressources Humaines dans le Secteur de la Santé

    • Techniques de gestion des équipes médicales et paramédicales.

    • Stratégies de recrutement, formation et développement du personnel.

    • Gestion de la motivation, de la performance et des conflits au sein des équipes.

    • Planification des effectifs et gestion des compétences en fonction des besoins.

    • Approche en communication efficace pour favoriser la cohésion des équipes.

  4. Gestion Financière et Budgétaire des Établissements de Santé

    • Élaboration de budgets et méthodes de suivi des coûts et dépenses.

    • Gestion des ressources financières : financement, audits et optimisation.

    • Techniques d’analyse des coûts et mise en œuvre de contrôles financiers.

    • Études de cas pratiques sur la budgétisation en milieu hospitalier.

    • Introduction aux stratégies de financement des établissements de santé.

  5. Qualité et Sécurité des Soins

    • Principes et standards de qualité des soins dans les établissements de santé.

    • Méthodes d’évaluation et d’amélioration continue de la qualité des soins.

    • Identification et gestion des risques associés aux soins des patients.

    • Procédures de certification et normes internationales en sécurité sanitaire.

    • Développement d’une culture de la qualité et de la sécurité au sein des équipes.

  6. Stratégie et Pilotage des Établissements de Santé

    • Élaboration et mise en œuvre de stratégies pour les établissements de santé.

    • Utilisation des indicateurs de performance pour le suivi des résultats.

    • Techniques d’évaluation des projets et gestion des changements.

    • Analyse SWOT et autres outils de planification stratégique.

    • Études de cas sur la planification stratégique et le pilotage des opérations.

  7. Systèmes d’Information et Digitalisation en Santé

    • Introduction aux systèmes d’information de santé (SIS) et leur importance.

    • Gestion des données de santé : confidentialité, sécurité et conformité.

    • Utilisation des dossiers médicaux électroniques pour optimiser la gestion des soins.

    • Introduction aux technologies émergentes (télémédecine, applications santé).

    • Bonnes pratiques en gestion de la cybersécurité dans les établissements de santé.

  8. Leadership et Gestion du Changement dans les Établissements de Santé

    • Comprendre et appliquer les principes de leadership dans le secteur de la santé.

    • Techniques pour la conduite du changement au sein des équipes médicales.

    • Développement des compétences en communication et en gestion de crise.

    • Gestion des résistances et renforcement de l'adhésion des équipes aux changements.

    • Études de cas sur des projets de transformation réussis en milieu hospitalier.

  9. Éthique et Régulations dans la Gestion des Établissements de Santé

    • Principes éthiques fondamentaux dans la gestion des établissements de santé.

    • Régulations et normes juridiques applicables au secteur de la santé.

    • Gestion des dilemmes éthiques courants en milieu de soins.

    • Confidentialité, consentement éclairé et protection des données des patients.

    • Sensibilisation aux droits des patients et aux normes internationales de santé.

  10. Durabilité et Développement Durable dans la Gestion des Établissements de Santé

    • Techniques pour réduire la consommation d’énergie et gérer les ressources.

    • Stratégies de gestion durable des déchets médicaux et réduction de l'empreinte carbone.

    • Mise en place de politiques de responsabilité sociale et environnementale.

    • Collaboration avec les parties prenantes pour soutenir la durabilité.

    • Étude des bénéfices économiques et sociaux d’une gestion durable en santé.


Chaque module offre un ensemble de compétences pratiques et théoriques en gestion des établissements de santé. Cette approche complète et structurée permet aux participants de maîtriser des aspects variés de la gestion, en vue d’une certification reconnue et d’un impact positif dans leur carrière et leur établissement.

Chaque module est conçu pour fournir des compétences pratiques et immédiatement applicables, permettant aux participants de maîtriser les principaux enjeux de la gestion sanitaire.



Modalités financières

Ce programme de Management des Établissements de Santé est conçu pour un ensemble de 40 heures, avec un certificat de formation délivré aux participants ayant satisfait aux exigences du programme.

  • Paiement en une seule tranche : 150 000 FCFA à régler avant le 03 janvier 2025 au lieu de 201.000 FCFA

  • Paiement en deux tranches : 170 000 FCFA (85 000 FCFA le 03 janvier et 85 000 FCFA le 30 janvier 2025), au lieu de 201.000 FCFA

  • Paiement en trois tranches : 201 000 FCFA (67 000 FCFA le 03 janvier, 67 000 FCFA le 25 janvier, et 67 000 FCFA le 10 février 2025).

Ces options permettent aux participants de choisir la modalité de paiement la plus adaptée, tout en bénéficiant de réductions avantageuses pour les paiements en une tranche.


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Inclusivité et diversité

Ce programme est conçu pour un public diversifié, tant au niveau local qu'international. Nous intégrons des perspectives mondiales et des études de cas internationaux pour garantir que les participants soient bien préparés à relever les défis de la gestion des établissements de santé, qu’ils travaillent en Afrique ou ailleurs.


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Rejoignez dès aujourd’hui notre programme en Management des Établissements de Santé. En participant à cette formation, vous bénéficierez d’une expertise recherchée, d’un réseau de professionnels, et d’une certification reconnue qui propulsera votre carrière. Inscrivez-vous dès maintenant et préparez-vous à transformer votre parcours dans le secteur de la santé.


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Préinscription et inscription

Préinscription : Remplir le formulaire Google Forms ci-après : https://forms.gle/awcSY9Pc8156jS8D8

Inscription : Remplir le bulletin d’inscription ici : IPHEF - Bulletin d'Inscription

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Témoignages

"Mon nom est Chardel PANDY, originaire du Congo Brazzaville. C'est au cours d'un stage de fin  de formation à Médecins d'Afrique que j'ai rencontré un ancien étudiant de l'IPHEF qui m'a parlé de la formation en management des projets de développement communautaire. Tout de suite, j'ai pris les coordonnées de l'école et j'ai commencé à faire des recherches sur le programme de formation.
J'ai été dépassé, parce que j'ai trouvé un programme de qualité adapté aux exigences du siècle, un rythme de formation très souple et des enseignants bien expérimentés, professionnels et dotés d'un bon cœur car je me sentais comme si j'étudiais chez moi. J'ai aussi des amis très humbles qui étaient toujours là pour m'informer du planning de la formation sans oublier le responsable pédagogique.
Aujourd'hui j'ai mon diplôme et après une autre formation en consultant je compte ouvrir mon propre cabinet d'expertise en gestion et suivi évaluation des projets."

PANDY TSILOULO CHARDEL, Congo Brazzaville

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